Wir bitten Personalvermittlungen, keine Dossiers über das Bewerberformular hochzuladen. Falls Sie eine/n passenden Kandidaten vorschlagen möchten, nehmen Sie bitte  für weitere Abklärungen mit der zuständigen HR Fachperson (Frau Barbara Merki, HR Fachfrau, 056 463 85 09) Kontakt auf. Bitte beachten Sie zudem die Informationen für Personalvermittlungen auf unserer Website.

Kontaktaufnahmen von Publikationsunternehmen sind nicht erwünscht.

• Evidenzbasierte und bedarfsorientierte ergotherapeutische Behandlung (Fokus geriatrische, muskuloskelettale und internistische Rehabilitation)
• Dokumentation und Mitgestaltung der Therapiekonzepte
• Austausch im Team und Mitarbeit in interprofessioneller Settings

• Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Ergotherapeut/in (FH/HF oder gleichwertiger ausländischer Abschluss mit SRK-Anerkennung oder gestartetem Anerkennungsprozess)
• Von Vorteil Berufserfahrung
• Freude an der Arbeit mit Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen
• Teamgeist, Einfühlungsvermögen, Selbstständigkeit und Eigeninitiative

• ein engagiertes, herzliches und dynamisches Team bestehend aus Ergotherapeut/innen, Gestaltungs- und Aktivierungstherapeut/innen sowie phasenweise Ergotherapeut/innen in Ausbildung
• moderne Infrastruktur und digitale Arbeitsmittel
• 27 - 32 Tage Ferien
• fixe Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der persönlichen Bedürfnisse
• interne Fortbildung sowie finanzielle Unterstützung bei externen Fort- und Weiterbildungen

... und vieles mehr: aarreha.jobs